Lei Ordinária-PMC nº 2.581, de 30 de março de 2010

Identificação Básica

Norma Jurídica

Lei Ordinária

2.581

2010

30 de Março de 2010

ALTERA A TABELA DE VENCIMENTO, PREVISTA NO ANEXO V, DA LEI N. 1950/PMC/06 E ACRESCENTA § 4º NO ART. 4º DA LEI 2.157/07 E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

a A
Vigência entre 30 de Março de 2010 e 7 de Dezembro de 2010.
Dada por Lei Ordinária-PMC nº 2.581, de 30 de março de 2010

ALTERAATABELADEVENCIMENTO,PREVISTANOANEXO V, DA LEI N. 1950/PMC/06 E ACRESCENTA § 4º NO ART. 4º DA LEI 2.157/07 E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

    O PREFEITO MUNICIPAL DE CACOAL, no uso de suas atribuições legais, faz saber que a Câmara Municipal de Cacoal aprovou e ele sanciona a seguinte Lei:

      Art. 1º. 
      A tabela de vencimento, prevista no anexo V, da Lei n. 1950/PMC/06, criando-se o nível IV de plano de carreira e salários para equiparar o vencimento básico do cargo de advogado da Câmara Municipal ao vencimento previsto na tabela II, do anexo I, da Lei 2.413/PMC/08, referente ao Cargo de Procurador do Município.

        L. 1.950/PMC/06

        ANEXO I

        TABELA DE VENCIMENTOS

        FUNÇÕES

         

        Grupos

        Ocupacionais

         

        NIVEL

        REF.

        SAL.

        REF.

        SAL.

        REF.

        SAL.

        REF.

         SAL.

        -Advogado

        Atividadesde Nível Superior

        IV

        77

        5603,59

        78

        5827,73

        79

        6060,83

        80

        6303,27

        73

        4789,99

        74

        4981,58

        75

        5180,84

        76

        5388,07

        69

        4094,50

        70

        4258,28

        71

        4428,61

        72

        4605,76

        65

        3500,00

        66

        3640,00

        67

        3785,60

        68

        3937,02

        AuditorAdministrativo,Contador.

        Atividadesde NívelSuperior

         

        III

        61

        3048,12

        62

        3170,05

        63

        3296,84

        64

        3428,71

        57

        2605,58

        58

        2709,80

        59

        2818,18

        60

        2930,90

        53

        2227,27

        54

        2316,36

        55

        2409,01

        56

        2505,37

        49

        1910,12

        50

        1986,52

        51

        2059,24

        52

        2141,60

        -Programadore Técnicode Segurançano Trabalho.

         

        -Agente Administrativo, Telefonista.

        -Técnico-Profissionalizante

         

        -ApoioTécnico-Administrativo

         

        II

        45

        1370,77

        46

        1425,59

        47

        1482,61

        48

        1541,92

        41

        1171,76

        42

        1218,62

        43

        1267,36

        44

        1320,26

        37

        1001,64

        38

        1041,70

        39

        1083,36

        40

        1126,69

        33

        856,25

        34

        893,85

        35

        926,09

        36

        963,13

        AgenteD e ManutençãoE Reparos, Almoxarife, Auxiliar Administrativo, Motorista De ViaturasLeves.

         

         

        Agente De Portaria, Auxiliar OperacionalDe ServiçosGerais, Vigilante, Servente,

        Base Operacional- Administrativa (Profissões Práticas)

         

         

         

        Apoio OperacionalE Serviços Diversos(Nível Elementar)

         

         

         

        I

        29

        1113,80

        30

        1158,39

        31

        1204,68

        32

        1252,86

        25

        952,08

        26

        990,17

        27

        1029,78

        28

        1070,97

        21

        813,87

        22

        846,42

        23

        880,27

        24

        915,48

        17

        695,73

        18

        723,55

        19

        752,49

        20

        782,58

        13

        856,57

        14

        890,82

        15

        926,45

        16

        963,51

        9

        732,22

        10

        761,50

        11

        791,95

        12

        823,62

        5

        625,91

        6

        650,95

        7

        676,98

        8

        704,06

        1

        535,06

        2

        556,45

        3

        578,70

        4

        601,85

         

        Observação:

         

        Dareferencia001a016:GrupoOcupacional-

        ApoioOperacionaleServiçosdiversos.

        DaReferencia037a048GrupoOperacional-

        TécnicoProfissionalizante

         Dareferencia017a032:GrupoOcupacional-

         BaseOperacionaladministrativa/profissõespratica.

         DaReferencia049a064GrupoOperacional-

         Atividadedenívelsuperior

         Dareferencia033a048:GrupoOperacional-

         Apoiotécnicoadministrativo.

         DaReferencia065a080GrupoOperacional-

         Atividadedenívelsuperior

         

        Art. 2º. 
        A Diretoria Financeira - Administrativa da Câmara Municipal de Cacoal deverá adotar as providências necessárias para as devidas atualizações nas folhas de pagamento.
          Art. 3º. 
          Acrescente-se o § 4º, no artigo 4º da Lei 2.157/2007, nos seguintes termos:
            § 4º   O servidor efetivo de nível superior da Câmara Municipal fará jus a gratificação por especialização, no importe de 15%, 25% e 35%, sobre sua remuneração mediante apresentação de comprovante de Pós Graduação, Mestrado e Doutorado, respectivamente.
            Art. 4º. 
            Esta lei entra em vigor na data de sua publicação.
              Art. 5º. 
              Revogam-se as disposições em contrário.

                 

                Cacoal/RO, 30 de março de 2010.

                 

                FRANCESCO VIALETTO

                Prefeito municipal

                 

                 MARCELO VAGNER PENA CARVALHO

                Procurador-Geral do Município – OAB/RO 1.171.